Защити себя с помощью профсоюза, создай свой, научи других!
Вас уволили с работы? Отправили в неоплачиваемый отпуск?
Лишили льгот? Работодатель нарушает Ваши права?
Помните – знание своих прав и активная гражданская позиция – залог успешного решения любых социально-экономических проблем!
Работники финской компании Fazer Amica, специализирующейся на
предоставлении корпоративного питания в Санкт-Петербурге и
Ленинградской области, создали профсоюз. На учредительном собрании,
которое состоялась 27 ноября, председателем профсоюза был избран повар
одной из столовых компании Сергей Гундалов. Новая организация вступила
в ряды Общероссийского профсоюза работников торговли и услуг (ОПРТУ), а
также направила заявку на членство в Международный союз пищевиков
(IUF). Читать далее...
Кризис заставил многих россиян вспомнить 90-ые, в том числе,
из-за задержек в выплате заработной платы. Задержки исчисляются
месяцами, что вызывает справедливое недоумение людей, которым нечем
кормить семью, оплачивать любимый кредит и не на что съездить в отпуск
к морю. Такое положение никак не может считаться удовлетворительным,
поэтому попытаемся дать несколько практических советов о том, как
заставить «любимого» работодателя выплатить кровно заработанные
средства.
Наверняка каждому, кто успел сменить не одно место работы,
приходилось сталкиваться с необходимостью оформления, так называемого,
обходного листа. В простонародье этот документ зовется «бегунком», что
метко отражает его суть: прежде чем покинуть работодателя, придется
потратить некоторое количество времени на сбор подписей в заветной
бумажке. Насколько законна данная процедура?
За последние годы в отечественных профессиональных союзах произошли
существенные изменения — сократилась численность традиционных,
постсоветских; появились новые — альтернативные профсоюзы. В статье
рассматривается изменение функций профсоюзов в России, выделяются
особенности инверсии профессиональных союзов в постсоветский период.