ГлавнаяРегистрацияВход
Блог о профсоюзной жизни ОАО "ТВЗ"
Среда, 16.10.2019, 23:21
  Приветствую Вас Гость | RSS

 
 Главная » 2015 » Январь » 30 » Удар кризиса по ОАО "ТВЗ"
Удар кризиса по ОАО "ТВЗ"
06:28

Важная информация!

Вчера вечером (29.01.2015) состоялось экстренное заседание профкома по результатам заседания дирекции 28.01.2015. На повестке дня стоял один вопрос: о ситуации, сложившейся на заводе в связи с отсутствием заказов.

В стране сложилась глубоко кризисная ситуация - денег нет, банки не дают кредиты или дают под бешенные 30-50% годовых. Основной заказчик изменил правила оплаты заказов. Теперь 25% - аванс, 70% - выплата денег в течении 60 дней после получения продукции и 5% в течении 10 дней после ввода продукции в эксплуатацию. У предприятий железнодорожной отрасли теперь нет денег на постройку вагонов и локомотивов. Нет денег и у основного заказчика. Подтвержденный заказ на ОАО "ТВЗ" на настоящий момент - около 100 вагонов на год (потенциально может быть около 200) при мощности предприятия 1200 вагонов.

В связи с этим генеральный директор озвучил свои меры по работе завода в кризисный период:

1. Продолжить работу по поиску заказов и включению ОАО "ТВЗ" в различные федеральные программы;

2. Оптимизация, заключающаяся в реструктуризации и сокращении.

Реструктуризация - озвученные ранее планы по выводу некоторых цехов в самостоятельные предприятия. Теперь к ним стали относиться ДОЦ, РИП и ЦБУ.

Сокращение: по всему ТрансМашХолдингу пришел приказ о сокращении 30% численности работающих. На ОАО "ТВЗ" под сокращение попали 1967 человек + какие-то сокращения на "дочках" завода - ранее выведенных цехах. Сокращение в основном коснется категории РСС. Сокращение (увольнение) начнется с 1 июня.

Также с 9 февраля по 10 марта планируется объявление простоя (с оплатой 2/3 от тарифа).

Также генеральный директор предложил профкому подписать соглашение, в котором он, в целях сохранения рабочих мест, обязуется не сокращать более 1967 человек. Профком такую бумагу не подписал и выработал свои меры работы в сложившихся условиях:

1. Обращаться во все инстанции: власть, вышестоящие профсоюзные организации, СМИ, - с информацией о состоянии дел на заводе и просьбой помочь;

2. Провести массовую акцию - митинг.

Категория: Новости ТВЗ | Просмотров: 1119 | Добавил: AJA | Рейтинг: 0.0/0 |
Всего комментариев: 0
Имя *:
Email *:
Код *:
 
 
Форма входа

Поиск

Наш опрос
Должен ли профсоюз "входить в положение дел" на заводе?
Всего ответов: 27

Категории раздела
Новости сайта [66]
все что касается работы сайта
Новости ТВЗ [28]
Новости Профкома [81]

Последние статьи
[23.03.2016]
Часть рабочих Ржевского кранос... (17)
[02.03.2016]
Рабочих нельзя держать за быдл... (1)
[16.02.2016]
Свести баланс (0)
[29.11.2015]
ВЫСОКИЙ КЛАСС МАСТЕРСТВА МОЛОД... (0)
[24.11.2015]
Слесарь на миллион (0)

Новое в блоге
[21.05.2016]
Политические игрища. Счет 0:0. (0)
[03.02.2016]
Пока мы вместе - нас не сломит... (0)
[19.12.2015]
15 причин не работать в больши... (0)

Друзья сайта
  • Молодежный Совет при Профкоме (группа вконтакте)
  • Ozon.ru

  • Интересное в сети

    Реклама

     

    Copyright AJA © 2019
    счетчик посещений
    Яндекс.Метрика Flag Counter
    Яндекс.Метрика