18 февраля 2015 года профсоюзный комитет, поверив обещаниям генерального директора ТМХ и генерального директора ОАО "ТВЗ" не увольнять с завода более 800 человек, оплатить простой как 2/3 от среднего заработка и провести индексацию зарплаты в середине года, а также добиться заказа не менее 270 вагонов, отменил проведение митинга.

Уже 19 числа, на встрече рабочего коллектива с руководством и политиками было подписано соглашение о том, что с завода в 2015 году будет уволено не более 800 человек.

19 числа был выпущен приказ об оплате простоя в размере 2/3 от средней зарплаты работника из расчета пятидневной рабочей недели.

26 февраля был выпущен приказ по которому вносились изменения в приказ о сокращении 1967 человек. По новому приказу должны быть сокращены 807 человек! Учитывая, что на 13 февраля были уволены 528 человек, которые пошли в зачет этого сокращения,  а также то, что вывод ДОЦ за территорию завода не учитываются при сокращении, мы получаем прямое нарушение подписанного соглашения. Это еще без учета естественной убыли работников (в прошлые годы до 300 человек). Какие будут действия профкома пока неизвестно, так как еще не было общего собрания.

На совещании 18 февраля в случае нарушения достигнутых договоренностей профком обещал вновь инициировать проведение митинга.

А пока, остается только констатировать факт: словам генерального директора ТМХ и ОАО "ТВЗ" верить надо с оговорками...

Кстати, обещания А.М. Соловья не сокращать работников службы директора по технике и производству (рабочих, технологов, конструкторов) также оказались просто словами. В ряде подразделений количество сокращаемых по сравнению с первым приказом (о 1967 сокращаемых) не изменилось.